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2022年上半年喀什经济开发区聘用工作人员公告

更新时间:2022-05-23 18:23:52作者:未知

2022年上半年喀什经济开发区聘用工作人员公告

  一、招聘岗位表

  二、招聘办法和程序

  (一)报考查询

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  (二)报名方式及资格审查

  1.报名时间:2022年5月23日-6月1日。

  2.报名方式:采用网上报名方式,报名人员下载填写《喀什经济开发区聘用工作人员公开招聘报名登记表》(见附件2)、并提供本人近期电子照片和身份证、学历学位证书、相关证书等材料扫描件或照片发送至指定邮箱(ksjjkfqzp@163.com)。

  3.资格审查:报考人员根据自身条件,对照本《公告》规定,如实填写报名登记表,专业依据《专业参考目录》(见附件3)分类,如所填内容失实,不符合招聘条件和岗位要求而产生后果的,责任自负。年龄和工作年限等截止时间按2022年6月1日计算。每人只限报考一个岗位,多报无效。报名结束后,按照招聘条件和人岗适配的要求开展资格审查工作,通过资格审查的进入笔试环节(笔试前由专人负责通知)。

  (三)笔试

  笔试采取闭卷答题形式,满分为100分,合格分数线为60分,笔试不指定复习用书。笔试具体时间、地点及注意事项另行通知。

  (四)面试

  根据报考人员笔试成绩从高分到低分排序,按实际招聘人数1:2的比例确定进入面试人员。面试满分为100分,合格分数线为60分。面试具体时间、地点及注意事项另行通知。

  (五)体检及政审

  根据报考人员笔试成绩+面试成绩计算综合成绩,从高分到低分排序,按实际招聘人数1:1的比例确定体检人员,依据相关体检规定要求进行体检,体检合格者,按规定办理聘用手续,体检不合格者,进行递补。通过面试人员,由用人单位统一组织进行政审。

  (六)聘用

  对体检、政审均无影响人员确定为拟聘用人员,按规定办理聘用手续。取得聘用资格的人员在规定的时间内办理报到手续,逾期不报到者,视为弃权。

  三、政策待遇及考核奖惩

  1.首次聘用期为一年(含试用期一个月),聘用期内工资待遇按《喀什经济开发区聘用人员管理办法(试行)》执行。试用期内签订试用期协议,试用期合格者签订正式劳动合同。聘用期满经考核合格者,继续聘用。

  2.试用期月工资3500元;正式聘用后月应发工资6380元(含月度绩效,社保、公积金个人缴纳部分)。给予伙食补助,上下班有通勤班车保障。

  3.按照《喀什经济开发区聘用人员管理办法(试行)》,聘用人员可晋升职员等级和纳入与事业单位干部同等管理,特别优秀的可竞聘科级领导岗位。

  四、纪律与监督

  招聘工作严格遵循“公开、公正、竞争、择优”的原则进行,坚持规定的条件、程序和标准,严禁弄虚作假、徇私舞弊。考聘工作接受喀什经济开发区纪工委(监工委)和社会监督,对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员,一经查实,按有关规定予以严肃处理。

  五、本公告由喀什经济开发区党群工作部负责解释。

  联系电话:0998-2575881

  邮    箱:ksjjkfqzp@163.com

  》》》1 喀什经济开发区聘用工作人员2022年上半年公开招聘岗位表

  》》》2喀什经济开发区聘用工作人员公开招聘报名登记表

  》》》3专业参考目录

本文标签: 喀什  经济开发区  人员  笔试  合格者