自《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》 发布之日（ 2022年2月10 日）起， 推动实行父母育儿假制度，子女3周岁之前，夫妻双方每年分别享受10天的育儿假。

图源：中共省委江苏新闻网

　　政策来源：

　　http://www.zgjssw.gov.cn/fabuting/shengweiwenjian/202203/t20220301_7446842.shtml

　　育儿假的具体实施办法，由省人民政府制定。

　　国家法定休假日不计入育儿假。

　　每年的育儿假不按照子女数量叠加享受。

　　育儿假自子女出生之日起按周年计算，即自子女出生之日起的36个月内，夫妻双方每12个月各享受10天育儿假。

图源：江苏省人民政府网

　　职工按规定享受育儿假期间，企业应视同劳动者提供正常劳动并支付工资。